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课程名称:6S现场管理辅导与工厂车间布局高级培训班 | |
课程学费: | 开课时间:5月7至5月10 |
开课地点: | E-mail:nihao@foxmail.com |
咨询电话: 4006640084 4006640095 4006640084 4006640095 |
支持单位:国家发展改革委培训中心
中国企业联合会培训中心
中国企业文化研究会培训中心
一、培训背景
以“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”为内容的6S早已是众所周知,但绝大多数企业的6S管理仍停留在全员“大扫除”的境地,他们认为6S并没有新的方法与内容。其实,在品质和改善活动中,6S堪称最基础的管理项目,如果我们能有效运用6S管理中的精髓和做法并付诸行动,一定能有效消除现场六大损失与七大浪费。本课程旨在运用6S管理活动中常用的改善工具,结合JIT、TPM、TQM中的管理工具,使企业有效降低不良、消除浪费,全面提升企业的竞争实力。
本课程除了深入剖析传统6S的实施难点,也强调精益6S(改善型6S)的实施技巧,它是传统6S的升级版。通过学习此课程,使您对6S的维持方法胸有成竹,并使您企业通过实施精益型6S,成功塑造一种追求卓越、追求细节、追求改善、追求目视化管理、追求数据化管理、追求追根究底解决现场异常的企业文化,从而达到醍醐灌顶的培训效果。
二、培训内容
(一)6S管理活动导入简介
(二)6S对生产异常追根究底
(三)6S推行的步骤与排除现场浪费
1.整理推行的实施重点 2.整顿推行的实施重点
3.清扫推行的实施重点 4.清洁推行的实施重点
5.素养推行的实施重点 6.安全推行的实施重点
(四)6S管理活动的推行步骤
1.6S管理活动的推行步骤和方法
■案例分享:6S誓师大会全景演示
■学员自检:6S示范区域的标杆作用
2.推行6S活动必备的几种态度
3.6S保障ISO9000的有效运行
4.6S提升TQC的品质管理
5.6S保障TPM的高效实施
6.6S促进JIT的现场改善
(五)6S管理活动的持续改进
1.6S绩效考核的实施方法与步骤
■案例分析:某集团6S绩效考核制度范例
2.6S管理员工提案活动的展开
■案例分析:某集团6S自主改善制度范例
3.6S管理体系文件制度的标准化
■案例分析:某集团6S管理体系制度范例
4.6S长期维持的六个执行要点
■案例分析:某集团6S管理活动全景演示
5.6S创造优秀的企业文化
■案例分析:海尔集团OEC管理模式
(六)6S管理活动现场实习(约2小时)
(七)课程总结与答疑,学以致用说明
1.讲师回顾总结2天课程重点 2.讲师指导学员课后如何学以致用
3.填写《学以致用行动计划表》4.学员代表发表培训心得和学以致用计划
学习资料:以上内容配有同步教材二套,约60万字,授课讲义一套,均为内部资料。
三、主讲专家
周爱国 百朗教育特约培训师,上海交通大学工商管理硕士(MBA),曾赴欧洲多国深造工业工程及生产管理。现场经验丰富,工作经历涵盖生产管理的各个岗位和职务,曾在不同的欧美企业中担任生产主管、项目工程师、工艺主管、工业工程主管、内部讲师、生产经理、精益生产/现场改善项目负责人等职务,并有着丰富的现场管理实战经验,对企业管理、现场管理及其改善的展开、现场管理人员的管理知识体系结构等颇有研究。
陈 鹏 百朗教育特约培训师,历任:深圳(理光)工业发展有限公司理光系制造部、改善推进部部长;深圳市福禧达实业有限公司总经理;中国有色第六冶金部工程师、车间主任、厂长;万基药业集团公司培训总监。中国制造型企业成本研究中心主任、深圳市中小型企业发展研究会副主任、香港企业家协会荣誉会员,企业生产管理专家、现场绩效改善专家、精益生产专家、IE改善专家、国内著名的企业运营系统改善专家,实战型生产管理顾问。
五、培训证书
报到时带1寸近期正面免冠照片2张,以备办理由国家发展和改革委员会培训中心颁发的《培训证书》,可作为后续教育的记录登记证明。按照国家相关部门的规定,培训学时可以记入学员档案。
六、收费标准
培训费1300元/人(含学费、资料讲义、学习文具、培训证书、培训期间午餐),报到后统一开具发票;如需安排住宿,会务组可统一安排,费用自理。
七、时间、地点与联系方式
(7日全天报到,8日、9日全天授课,11日结束)
会务组根据各单位回传报名回执表,于开班前一星期用传真的形式通知报到地点、乘车路线及注意事项等。
二О一О年
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课程学费: | 开课时间:5月7至5月10 |
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